Criteri di messa in servizio e consegna
Definire i criteri di accettazione operativa e supportare le prove necessarie per la transizione dalla consegna alle operazioni.
Preparazione della transizione alle operazioni
Connette la commissione, la consegna, il personale e la preparazione del servizio in modo che l’equipaggio operativo abbia una chiara base per l’apertura.

La decisione dietro la scopa
La transizione richiede criteri di accettazione, un team organizzato e procedure di lavoro che riflettono i servizi che la destinazione fornirà.
Discussione di questo ambitoCosa copre il lavoro
Definire i criteri di accettazione operativa e supportare le prove necessarie per la transizione dalla consegna alle operazioni.
Strutturare il quadro SOP, il modello di personale, i requisiti di reclutamento e formazione intorno all’offerta di servizio pianificata.
Connettiti il progetto di servizio con il marketing di destinazione, la preparazione commerciale e le attività di apertura.
Metodo e fornitura
La portata trasforma il concetto di servizio in procedure, responsabilità e prova di disponibilità, con lavoro sequenziato intorno alle informazioni e agli impianti disponibili in ciascuna fase.
Scopri i flussi di lavoro e le uscite tipiche qui sotto. I livellabili e i percorsi di revisione sono concordati intorno alle tue priorità, informazioni disponibili e la fase del progetto.
Identificare ciò che il team operativo ha bisogno prima dell’apertura e chi è responsabile per ciascun elemento.Connettere le strutture, i sistemi, il personale e le dipendenze di servizio al programma di consegna, distinguendo la disponibilità operativa dal comando tecnico e l’accettazione legale.
Sviluppare i principi di governance e di servizio prima, poi rinfinire le procedure di attrezzature-dipendenti e specifici per il sito come la progettazione e gli arredamenti operativi maturi, con forme pratiche e elenchi di controllo per il futuro team.
Identificare i requisiti di reclutamento e formazione e le interfacce tra le squadre operative; la consegna del reclutamento, i programmi di formazione dettagliati e la gestione delle linee di comunicazione e competenze possono essere scoperti separatamente se necessario.
Organizzare le prove operative necessarie per la consegna e esaminare i problemi non risolti con le parti interessate.Connettere la preparazione del servizio al programma di attività di apertura, registrare azioni e responsabilità in modo che il proprietario e l’operatore possano prendere decisioni informate di disponibilità.
Chi lo sostiene
Essi definiscono ciò che il team operativo ha bisogno di ricevere e verificare, in modo che la transizione possa essere valutata contro requisiti espliciti piuttosto che una dichiarazione generale che i lavori sono completati.
Il reclutamento e la formazione fanno parte dei servizi di consulenza dichiarati di M3 e possono essere coordinati con il modello di personale e le procedure operative per la fase di apertura.
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Inizia con le tue priorità, le prove disponibili e le decisioni in avanti.